誰知就這小小的一束鮮花卻惹來L總的嚴重不悅，她還把這件事彙報給我們香港總部的CEO——就是當初推薦我來深圳分公司的老闆。後來聽到老闆無意中提及此事，我差點要笑掉大牙。一束鮮花，時間和二十幾元的差價，難道我們這樣的證券公司不應該更以時間為重嗎？時間就是金錢啊！光從這點來說，我已開始看不上我們這位深圳分公司負責人L總的為人處世方法，而我們CEO還在來深圳檢查工作時召開全體人員大會表揚L總工作負責，培訓新人有方等等。

那次所謂的鮮花事件，正好是我到公司工作的第三個月，我對公司的觀察也差不多夠全面了。我認為，前臺、行政其實不需要一個像我這樣的本科生來做，而且做了一段時間，不過是一些簡單重複的工作；我希望能成為H證券公司核心的一員，即成為一名經紀人，何況我已順利透過資格考試。因為鮮花事件，我覺得在很多問題上和L總都不能達成一致，也不是同樣的思維方式。我思忖了半天，寫了一封言簡意賅的郵件給那位我曾打過交道的CEO，表示我的真正職業理想是成為一名證券業從業人員，像H證券公司的CEO一樣，不過30歲，就成為香港金融行業一名響噹噹的金牌基金經理。

這封郵件上午發出，下午我就被叫到L總辦公室，她先是開始循循善誘地說明為什麼要把我放在前臺崗位……後來的話我沒有聽進去，我料想，這個郵件發得有點莽撞啊，好像不應該發給CEO，這樣L總再收到CEO轉發的郵件後，肯定是要不高興的，但是礙於CEO的面子，她又不能發作……

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