站在小楊的角度來講，如果他這兩個月真的是一直都有在上班，那麼一個月千把塊錢的工資，僅僅能夠維持基本生存的錢都不發給他，那確實是挺殘酷的。我也是一直在打工的，知道打工者有多麼的艱辛。這麼一點錢，對於一個公司來說，算不了什麼，而對於打工者來說，沒有這些錢，意味著就要被捱餓。

那種身無分文的生活我自己感觸很深。不是我故意去為難小楊，如果公司的效益好，現在有錢，我肯定會把工資和費用都一一算給他，而不會去跟他計較他這個月有沒有來上班。可現狀是公司資金也緊張到了揭不開鍋的地步了。現在不管是每一分錢都關係到公司的命運。

這個小楊當然是不會理解公司的處境了，他以為公司肯定是很有錢。我說公司沒錢他更加也不會去相信。在這個時候，能幫公司省裡邊一分錢是一分錢了。其實以我判斷，小楊這個月根本就沒有來上班。

我對小楊說：主動辭職的工資跟其他員工是一樣的，一定要等到15號才發放，還有你要找到張經理，讓他給你開一個證明，說明你這段時間沒打卡的原因，還有就是這段時間確實有在上班。

小楊說15號發工資這我能理解，但是為什麼要我去找張經理而不是你自己去找呢？再說了我怎麼知道張經理到哪裡去了啊？

我說：那無憑無證，公司又憑什麼給你發工資啊。小楊說，我已經算好了，工資加費用總共是2718塊錢，15號我會在過來拿的，不給咱們就勞動局見。

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