許小麥忽然覺得自己有如一顆棋子，正被推上棋盤。但是還不知道自己是哪一方的棋子。

許小麥心中冷笑，也好，至少她或他還當我是一顆有價值的棋子，還願意編造謊言騙取的我好感。

Sophie喝光面前的咖啡，站起身，遲疑了一下重新坐下，“你和我的想象不太一樣。”她又說了一遍。

“不好意思，讓你失望了。”許小麥嘴角不自覺地翹了一下，語帶嘲諷地回答。

Sophie沒有理會許小麥的口氣，“記得我們三人吃飯的約定，你明天晚上可以嗎？”明天會議結束，許小麥早就猜到是明天晚上。

“可以。”許小麥爽快地回答，她不能再怯場了，她對Sophie的預設很生氣，她會證明給這個女人看她許小麥的能力。

“好。希望我們合作愉快。”Sophie起身離開。

“對了，”許小麥最後對Sophie說到，“’回頭草’的說法並不比’人才迴流’更好，回頭草計劃更適合我來用。”

陸航面試最後握著許小麥的手說：“我相信你一定可以帶給我們驚喜。”那目光是誠懇而殷切的，許小麥很受用。

Sophie說的是什麼話呢，“希望我們合作愉快。”擺明了她不信任許小麥的能力。一個老闆憑什麼根據許小麥的一次廁所表現就否定她？

Sophie會是一個苛刻缺少人情味的老闆嗎？

陸航是兩年前進的公司，那時許小麥已經離職一年多了。陸航給許小麥留下的第一印象要積極明朗得多。他向許小麥表達了足夠的欣賞和善意。

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