而相比於同樣條件的男性職工，下崗女職工就更加艱難了，她們連苦力都幹不了。也難怪市場上會出現那麼多撿垃圾撿菜葉的了。

“如果我接手罐頭廠，需要解決那些工人的問題嗎？”楚陽問。

“當然。我實話告訴你，這幾年罐頭廠的效益很差，連年虧損就不說了，就連工人的工資都發不起。很多工人已經連續幾個月沒拿過工資，現在鬧得很兇，廠長已經倒了幾個，工人整天上丨訪丨，向政府討要工資，政府沒錢，壓力很大。你如果接手罐頭廠，最迫切需要解決的就是工人問題，而且必須解決好，不能出現一點紕漏。”

“能裁員嗎？”楚陽問。

“只要你能讓他們滿意，不哭不鬧不上吊，裁員什麼的隨你便。但很難，這些工人除了會生產罐頭之外什麼都不會，裁掉他們容易，之後呢？他們拿什麼生存下去？政府就是不知道該怎麼解決這個問題，不然罐頭廠也不會落到這個地步。”程萬里道。

“這麼說來只要解決這些工人問題，罐頭廠就會出現好轉嗎？”

“不會。罐頭廠最大的問題不在於工人，而在於沒有訂單，一個月都沒接到幾個訂單，機器長期閒置狀態，工人沒活幹，產品堆積，拿什麼盈利？”程萬里道。

“OK。我明白了。”楚陽點頭。其實這個罐頭廠他也瞭解不少。為何沒有訂單？實則是罐頭廠的產品太多單一，技術相對落後，還不懂得怎麼開發市場，再加上貝海的地理位置太偏，遠不像羊城、福州、餘杭、金陵那些地方那麼優越，罐頭廠的效益能好才怪呢。

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