米爾沃爾在奧德里奇帶領下走過了輝煌的十年，但是十年的初期與十年之後的下一個輪迴開始，他們都面臨同樣的一個問題：留不住人。

初期對待挽留球員是生存需求，他們滿足不了頂級球星的索求，於是只能放他們離開，現在，則是坐在王位上的貪婪，希望儘可能地將下一代資源掌握在手中，未雨綢繆避免出現將來隊內更新換代的人才斷檔問題。

可惜事與願違，世界不是圍繞著米爾沃爾在轉，奧德里奇得到的恩賜已經太多，他也不會過多地去索求，彷彿世界所有人都為他的意志效勞。

人來人往，不能總去看到壞的一面，好的一面是米爾沃爾還是有忠誠者願意為這支已經與眾不同的球隊貢獻力量，這足以讓奧德里奇感到欣慰。

由於米爾沃爾已經擁有了足夠的底蘊，對於球隊掠取足壇人才資源上，奧德里奇心態開始變得豁達。

從前他們是投機取巧，像是個投機者“趁低吸納”，未來，這支球隊可以買最好的球星，但只能要能買來正確的球員，就沒必要過度擔憂，不過，足球世界的法則是：資源永遠就那麼多，越是提前瓜分，收益越大。

由於競技體育的競爭性存在，所以無論一個時代的天才多寡，總有高低之分，頂尖的球員總能大致排個名次出來，搶先將優秀球員掠奪到手並委以重任，便能在與對手的競爭中佔得先機。

“為了充分利用米爾沃爾的球探網路，還有我們的青訓成功秘訣，我認為我們可以適當地共享資源，來達到為我們俱樂部服務的目的。”

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