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第665章 科室改革

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對於江東華的這份信任張東還是很感激的,但不管怎麼樣他還是有必要彙報一下,所以便說道:“這恐怕不好吧,你都還不知道我要實施哪些政策呢。”

江東華一聽這話,就擔心張東做出什麼比較激進的事情。

他說道:“那行,你簡單的說一下吧,我大概聽一下,如果沒什麼大問題,你就去落實吧。”

“我覺得有這麼幾個問題,第一點,是對中醫科影響最大的問題,醫生對待患者不負責任,工作積極性不高,正因為這樣之前邱毅才會出現誤診的情況,如果縱容這種態勢繼續發展下去,到最後中醫科不但會損失掉大量的患者,還會惹來非常多的麻煩。

第二,醫生和護士之間的搭配非常不協調,按實際操作經驗,應該是由一名經驗十足的老醫生帶兩個經驗不足的年輕醫生,然後將他們這個組劃分出一個合理的責任範圍,所負責的患者就要把責任負責到底。而且每一個患者都應該安排固定的護士,而現在的情況簡直就是一團糟,這樣的情況又怎麼可能把工作搞好。

第三,就是薪酬待遇的問題,我發現並沒有特別好的激勵措施,如果是這樣的話,好的員工得不到獎勵,壞的員工得不到懲罰,那整個科室肯定會亂套。

現在我發現最嚴重的問題也就是這三個,所以要將中醫科整理好的話,就必須從這三方面入手。重新制定措施,下狠手將整個風氣改變過來。”

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