日期：2014-04-29 20:39:34

36.見微知著，亂中取勝

我之所以沒有跟點點直說，是因為我的自信，是因為我對他的信任。兩個人朝夕相處，對對方都很瞭解。憑我對他的瞭解，我願意相信他不告訴我，有他自己的苦衷。如果他不想說，我硬問，問出來的未必是我想要的答案。所以，我麼我自己去了解怎麼回事，要麼我等他主動跟我說。

沒幾天，公司裡傳來了隱隱綽綽的訊息，先是小花告訴我，然後是周婷，然後是前臺mm，在我們公司，一件事情當前臺都知道的時候，那意味著差不多全公司都知道了。

託尼的專案組做專案很不順利，要被解散了。解散後原來的專案將會換一個老大來執行。這種給人擦屁股的事情一般的老大往往不樂意做，多半是那些新晉的產品經理，或者是得罪人被人嫌棄的產品經理來做。

託尼自己名義上要被換崗，但是實際上這種情況，多半是自己乖乖離職，公司只是懶得給你n+1的離職補償金。小江正在那個組，他可以接著到新老大手下做事情，迴歸到自由身另謀出路，找任何一個專案組看看是否有人適合他，或者天天磨洋工等著別人來找他。根據公司的規定，沒有入組的員工是沒有專案分紅的，只能拿死工資。所以，不出意外的話，他應該會給自己找好出路。

果然，我很快就收到了關於tony專案組解散的郵件。但是小江，他並沒有去接手人的專案組。這一點略奇怪。首先，常規辦法就是流水的老大鐵打的兵，託尼應該跟這個專案跟到死的。其次，專案組不是說解散就解散的，解散之前起碼有幾個月的動盪期，以小江的職位和覺悟，早就春江水暖鴨先知了，不能解散，就給自己謀劃好出路了。

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