劉紀倫贊同裁員，但不同意壓縮規模。

翟慶會贊同壓縮規模，但不同意裁員。

在二人爭吵的時候，王顧成連吸了5支菸，情緒慢慢穩定了下來，理智也逐漸迴歸。無論翟慶會、劉紀倫還有那些股東、管理人員怎樣想，壓縮規模、裁員，這是唯一一條可以生存的路。

也許從開始就不應走上迅速擴張這條路。

如果重來一次會怎樣做呢？也許應該求穩、一步一個腳印吧。

世上沒有也許……。

沒有時間再去感嘆，只有保持冷靜的頭腦，才能讓城致這條船穿過暴風雨，雖然生存下來的城致公司可能已經面目全非、千瘡百孔。

開啟職工組成結構圖。這方面要翟慶會來確定。

又開啟產品結構圖。滑鼠晃來晃去。

最後開啟客戶清單，一切的源頭應該從這裡開始。只有這項確定，其他的才能相應的調整。

一家一家的看下去，每一家的名字後面都閃現出一張或幾張熟悉的臉。好像都在默默地注視著他。心理使勁揪著地疼。一點也沒有力氣再維持坐著的姿勢，用左臂的肘部使勁支撐著扶手，勉強維持著坐著。

沒有時間讓自己休息，越早的把船上不必要的物件、部位拋開，就越有可能在肆虐的雷暴中活下來。

一家一家地仔細看著想著，用各種顏色標記出優良可劣是個等級。用了1個多小時，分類完畢。回看時，卻無奈地發現，大大小小几十個客戶中，卻只被自己篩選出4個。

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