因為身為一名官員，柳擎宇從進入官場那一天起，就已經下定決心要向老爸劉飛那樣，為了國家和人民的利益，鞠躬盡瘁死而後已。

所以，在制定考核指標的時候，柳擎宇十分認真，而不是像某些地方的領導那樣，在制定一些考核指標時只是把從網路上搜索到的其他地方的考核指標直接拿過來用，柳擎宇在制定指標的時候，充分考慮到了景林縣本地的生活習慣、做事習慣、風土人情等等，尤其是針對協管隊伍有些人員素質低下的問題，更是制定了各種嚴厲的考核指標，對他們的行為進行嚴加約束，以儘量避免這些人去騷擾老百姓，甚至魚肉老百姓。

柳擎宇的效率非常之高，在當天下午，考核指標便新鮮出爐了，隨後，柳擎宇把龍翔喊了過來，讓他把考核指標分別給各個黨組成員送過去，等他們看完之後，讓他們寫下自己的反饋意見，並且最終簽字確認，等考核指標按照民主程式確保每個黨組成員全部一一簽字之後，考核指標正式生效。韓明強等人因為早就有所圖謀，所以對於柳擎宇在考核指標的制定上倒也沒有進行刁難，所以考核指標在當天晚上下班以後，便正式在公告欄上貼了出來。

在接下來的幾天裡，柳擎宇依然繼續延續著以前的低調策略，平時的時候主要是坐在辦公室內批閱一下相關的檔案，思考一下如何對城管局進行大力整頓，應該如何佈局。至於對第一批次協管人員的考核，因為已經把事情交給了韓明強等人去操作，所以他並沒有立刻跟進，柳擎宇的這種做法一時之間又讓整個城管局內的一干黨組成員以及普通的工作人員感覺到有些凌亂了。他們想不明白柳擎宇為什麼會在佔盡優勢的情況下，卻偏偏把第一批次的考核交給韓明強去操作。但是，由於韓明強掌握了第一批次協管的考核權，他的家中和辦公室內前去彙報工作的、活動送禮的人絡繹不絕。

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