梁健頭也沒抬，淡淡地問：“為什麼？”

他愣了一下，顯然被梁健這一句為什麼給問懵了。過了好幾秒，他才支支吾吾地說道：“梁處長剛來可能不清楚，我這人的文字功底不太好，這兩萬字的工作總結實在是有些吃力。”

梁健抬起來頭來看向他，問：“我是剛來，對很多事都不清楚，不過，有個問題，我怎麼也想不通，我想請你幫我解答一下。”

彭書明愣了愣後，有些忐忑地回答：“您說。”

“我昨天看了江副局長拿給我的檔案，我也找人問了問，我發現我們處裡安排的工作，跟你說的對不上號呀！所以，能不能麻煩你給我解釋一下？”

彭書明的臉一下子就紅了，支支吾吾了半天，道：“這，可能是哪裡弄錯了吧！”

“弄錯了？”梁健看著他，問：“是你弄錯了，還是江副局長給我的檔案弄錯了？”

“是……是……是我弄錯了。”彭書明低了頭，不敢再看梁健了。

梁健盯著他看了會，本想再說幾句，但想想，初來乍到，就和這種老油條關係弄得太僵也不太好，便也見好就收，沒再說什麼。不過，正在梁健想說這事下不為例的時候，忽然他就想起了昨天晚上老丈人說的話。

領導要有領導的威嚴。一個單位裡，不能有兩種聲音。

梁健雖然對這觀點，並不完全贊同，可他贊同前半句，領導還是得要有領導的威嚴。這個彭書明不將他放在眼裡，還試圖欺騙矇混，如果他就這樣嚇唬嚇唬就算了，難免太好說話。一旦下屬覺得你好說話，那麼領導的威嚴也就成了笑話。

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