面對這樣的局面，我必須抓住關鍵的點予以打擊，進行整治，為公司追求最大化的利益。另外，這樣做也是為了給自己點機會。我不想只做一個簽字、作報告的機器人，而大把的權力利益不在掌握中，那樣只是一個傀儡。當然了，這是我心底的秘密。欲要治人，必先治事。要有一個合理的平臺，所以就要實行節約成本的運動，發動這個運動，核心的目標是實施我的供應部改革，這才是根本，但要適時地推出。過早提出，會暴露目標，過晚提出，就不合時宜。

經過好幾個日夜的努力，我計劃的方案也已經完成了，現在就只在等待實施了，真的很累，前所未有的累，比在生產部累多了，因為這都是腦力活。

“謝裴，你最近都成風雲人物了，到處有人議論你呢。”一次在宿舍，任琪笑呵呵的說。

“我又怎麼了，怎麼又成了風雲人物了？”我不解的問道。

“今天吃飯，員工一直都在討論你，我只能假裝不知道。”

“嗯，都說什麼了？”我好奇的問道。

“大概是說新來的生產部經理助理很年輕，對業務不是很懂，什麼什麼的，我也沒怎麼聽完。”

“說得對，但也不全是這個問題啊。”我笑了。

“哦，怎麼說？”任琪好奇的問道。

“我有我自己的想法，你就別管那麼多了，我現在一時半會也跟你說不清楚，以後你自然會明白的。”我不想再解釋下去。

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