這事情是早就打過招呼的，他兩人聞言沒有任何的異議，分別答應下來。

至於薛聰反倒一愣，他倒不是介意孫汐派人來，而是沒想到會給自己安排個副總管著。

這對他來說是件好事，畢竟他一個人的經理終究有限，這樣有人分擔可以輕鬆許多。

“老薛，你有沒有問題？”孫汐問向薛聰。

“沒問題！”薛聰立即回答，“有徐老弟幫忙，我們常安食品肯定會更加興旺的！”

見都沒意見，孫汐也就放下心來，繼續著自己的第三個問題。

“接下來的第三件事，也是最棘手的一件事。”孫汐說道，“我本人沒有什麼好的辦法，所以想讓大家一起說說看法，集思廣益！”

頓了一頓，孫汐繼續說道：“我想大家都知道前陣子韋同成等一種管理人員集體辭職的事情，現在中層的管理人員依舊空缺，可我們卻沒有更多的人可用了，大家有沒有什麼好的辦法解決這一問題？”

這個問題丟擲來，下面就成了討論時刻，一時間大家紛紛說出自己的想法，卻無一例外的沒有什麼很好的建議。

大部分的辦法都差不多，無非就是什麼從人才市場招人或者從別的企業挖人等等。

但這些辦法孫汐卻不想使用，因為風險太大，而且耗時太長，並且花銷也不會小，畢竟畢、伍兩家都在虎視眈眈的盯著自己，真要是從外面找人，肯定會讓他們提前先下好了藥，到時候遭的殃就更大了。

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