華子建笑笑說：“這應該就是摸著石頭過河吧？這樣，你們先做好摸底工作，多聽取一些職工們的意見，然後我們在好好的研究。”

文秘書長和嶽副市長想想，現在也確實沒有什麼好一點的辦法，只能先按華子建的設想走一步看一步。

既然市委決定把這國有企業改制當成當前的頭等大事來抓，自然在資金和人員方面都優先安排，領導小組召開了兩次會議後，就把聯合小組的人員編制和辦公地點都確定下來。

為了方便，政府辦公廳專門在底樓擠出一間大辦公室，添置了一些辦公用品，掛了一個牌子，這北江市國有企業改制聯合辦公室就算正式成立了，來自各個單位的二十多個人全都擠在這裡辦公，當然作為聯合小組的組長，嶽副市長也在一邊專門隔了一間辦公室，他和市委，政府的兩個秘書長輪流在辦公室值班。

首先就是給準備改制和效益不好的那些企業下發聯合小組的檔案，讓他們給全廠職工學習，檔案的內容當然就是請企業幹部職工們，有組織，有安排的到聯合小組來提出自己的建議。

而聯合小組一面聽取職工的反應，一面就要對企業進行調研，然後進行評估，再根據實際情況，確定改制的具體方案。所以這個聯合小組下面就設了幾個隊，因為這不過是一個臨時性的機構，所有人員都是臨時從各單位抽調的，當然也就沒有正式編制。

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