“很好，這段時間真是辛苦大家了，你們的努力我和高威副總都看在眼裡，咱們公司剛成立，這發展階段忙活一些才是好事，等這段時間過去了，我給大家都放長假，給大家發獎金！”陳林拿出各種獎勵鼓舞著大家的鬥志，在場的部門經理都激動起來，他們覺得陳林真是個有才華又體貼的好老總，老總最需要的就是這種凝聚能力，這樣大家才能一起努力，創造出最優秀的業績來。

時間過的很快，陳林透過自己的努力，加上高雄最近都忙活著撈兒子出來，無心打理公司，這使得陳氏集團發展迅猛，公司效率和業績是越來越好，蒸蒸日上。而高雄公司的大半業務都被陳林挖了過來，這會高雄的公司每天都在走下坡路，整個公司內部都是一片死氣沉沉的景象，不少人都想著要辭職了。

陳氏集團利用地產專案和貿易專案，這段時間也在縣城裡小小的打出了些名氣，之前就跟陳林合作的那些大老總，都成為了陳林的好友，其中不少人還幫陳林介紹更多的合作伙伴，也有些老總是看到陳氏集團的效率和業績，主動找上門來談合作專案的。

經過這幾個專案的發展，陳林也算是徹底適應了總裁的身份，學會了如何去打理一個公司，管理公司的員工，他的才華和能力也是慢慢的顯露出來，這短短半個月獲得的效益和成果，讓高老得知後都覺得震撼不已。

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