林總現在管著市場部，跟我們部仍有接觸，我們兩那天在附近餐廳碰到了就一起吃午餐，他跟我講：“陳萍針對你的事情我也有些耳聞，但是各部門有自己的政策，我現在是外人了，不好插手你們的內部問題。如果你覺得不想跟她，可以申請調到市場部來繼續跟我做事，反正你又不缺錢花，工作也相對輕鬆些，還不用受她那份閒氣。”

他也是好心，但是我拒絕了。我從在南京開始進入外貿公司做銷售，後來進AI南京分部，再後來調入總部，如今坐在了翼控這個位置，每一步都有自己的感悟，也積累了不少經驗。

每次談下來一個大單，都需要經歷與其他公司之前的競爭，以及各類政策的協調周旋，那種成就感不是其他崗位能夠理解的，而且我也不是那種貪圖安逸的人。

但林總說：“其實這一次調我走，我在位時資料不好看是一個理由，更多的是董事長欽定人選要把陳萍給塞進來，她背後有老闆撐腰，你想要動她是不可能的，相反她處處卡著你，你也有苦說不出，哪怕是老陶有心護著你，他也不太好乾預下面部門的事情。”

沒錯，這就是私企最大的弊端，裙帶關係嚴重。當初在AI，高管們的職位變動都是經過美國總部點頭，即使是CEO也不能輕易動誰，可是翼控不是外企，這裡就是總部，董事長完全可以說了算。

陳萍壓著我，已經嚴重影響到了我的工作。我給老客戶的價格優惠，她卻不肯簽字，最常用的託詞就是沒有先例，不合規矩。有一次我實在是被她給惹起了，當著會議室在場的員工的面兒跟陳萍拍桌子：“陳總，您再這麼迂腐不知變通，翼控的銷售早晚會在你的手裡敗掉。”

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