具體地說，白鈺要避免造成兩個極端局面：一是路冠佐系一系獨大，王樹秀等本土系失去對其制衡作用；二是正府重量級單位部門都被路冠佐把持，導致***這邊說話沒人聽，唯路冠佐馬首是瞻。

說穿了還是兩個字：平衡。

本土系與外來幹部之間要平衡；本土系內部要平衡；***與正府之間也要平衡。

此時還處於正式較量前的接觸戰，路冠佐怎會輕易亮出底牌？避重就輕道：

“學明也催促過我多次，說不能叫兩位同志超齡服役，那樣會帶來一系列問題。我的想法是滿足兩個條件即可，一是幹部年輕化，財政、國資兩個重要崗位不僅要任用幹部，更要培養幹部；二是幹部專業化，讓專業的人做專業的事，絕不能出現外行指揮內行的笑話。”

潘小華空降到鳳崗鎮前是財政局中層幹部，本身就帶有培養鍛鍊的意圖；王凱也出身國資委，因此路冠佐把兩個要點握得牢牢的。

白鈺讚賞地說：“冠佐說出了幹部提拔任用的關鍵，我贊成！我還想加一個知識化，這裡的知識不單指專業知識，而是包羅永珍的綜合知識，未必專業但什麼都要懂一點。比如大山大江大草原規劃，作為財政國資就要了解金礦，瞭解水利，瞭解旅遊和水土涵養，不然憑什麼審批專案？憑什麼給予財政撥款？”

白鈺從全新角度詮釋“知識化”，讓路冠佐有點發愣——事先沒料到白鈺有此說辭，想了想道：

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