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正文 第1415節

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可關鍵是不能保證高質量的訓練,一直讓軍方很頭疼。

陸軍方面,別的不說,就說一個射擊訓練,有幾隻部隊能敞開了供應子丨彈丨,讓士兵們開槍找感覺的?

你再看看人家老美,那士兵訓練射擊,那絕對子丨彈丨敞開了供應,跟不要錢似得。

你說這樣用子丨彈丨喂出來計程車兵,戰鬥力能差麼?

還有就是咱們最重視的炮兵部隊,可說實話這些部隊,一年能打的炮彈數量那都是數得過來的。

炮彈咱們倒是不缺,畢竟以前拼命造了很多,現在還沒打完呢。

可關鍵是這炮管,咱們是實在消耗不起啊。

一根就幾十萬,這已經是價格壓得非常低的情況下了。

尤其是最近幾年,咱們的炮兵也在不斷更新換代。

原來的火炮,很多都已經被淘汰了,都換成了自行火炮。

採用的是綜合指揮作戰模式,說白了就是雷達,加綜合火控系統,來提高炮兵部隊的射擊精度。

可問題是,你雷達在先進,你無人機再能早早的發現敵人目標,可這炮得打啊!

你看看米軍如何訓練炮兵的?

幾個人一組的炮兵班,一次訓練,最起碼要打掉上百發的炮彈。

可咱們呢,一個連出去訓練一次,估計能打一百發炮彈就不錯了。

每次能夠敞開了造的時候,也就是幾年一次的那種大型綜合軍事演習了。

所以現在陸軍方面對於炮手培訓也非常的頭疼,你沒看那些普通軍種計程車兵,可以到了年限就退役。

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