楊洋則是迫不及待待的就拿起電話。

有好訊息先跟領導彙報，這是他工作的一貫作風。

要是沒這個好習慣，他也不能升的這麼快。

這年頭，要想升，一方面是要有工作能力，一方面是要讓領導知道。

你做了不說，那就是白做。

你做了，做的一般，可是如果說的好，那也等於做的好。

你做的，做的好，那就更要及時說了，這才叫真的做得好。

電話剛剛接通。

那邊就傳來了章臺的聲音。

“楊導，怎麼了？中午給我打電話，是又有好訊息了？”

“嘿嘿，領導就是領導，果然料事如神，是有好訊息，《天籟》第三期的收視率出來了。”

“呦，出來了？你先別說，讓我猜猜多少？”

“成，那您先猜猜？”

“上期1.8%已經算是破了一個小記錄了，本來我還覺得有很大程度保不住，但是沒想到你這麼快就給我打電話。

那就說明這期的成績應該也還不錯。

這樣吧，我就狂一點，猜個1.9%好了。”

“那這次可能是要讓您失望了？”

“怎了麼，難不成還是1.8%？1.8%也不錯了，咱們還是有機會衝擊年度精品綜藝的，別擔心。”

“不是，您誤會我的意思了，《天籟》第三期的收視率是2.02%，這已經不是衝擊年度精品綜藝的問題了。

是達到了。

我們在第三期的時候，就已經達到了2.02%，也就是年度精品綜藝的標準。

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