本來，陳萍今天下午還約了一個官太太逛街，但一看這架勢，那是無論如何也別想從辦公室脫身。因為剛回辦公室，王曉青就對她說：我馬上和小萬要去和高總談下抗戰老兵援助的事情。我讓小李給你發一下我們部門的規章制度，你瞭解一下。完了我從高總那裡回來，我們來談一下成立產業基金會的事情。

陳萍剛剛才吃了別人請吃的飯。要說在這飯桌了，陳萍那種熟悉的被尊重的感覺又回來了。王曉青在飯桌上大談兩個孩子養育之難，向陳萍虛心請教她的孩子在這個階段是怎麼帶的。陳萍就在飯桌上大倒苦水，因為那時謝總和魏總他們剛剛創業，家裡條件也不怎麼樣好，陳萍主要在婆婆的幫助下帶孩子。婆婆是鄉下老太太，兩個人之間衝突不斷，陳萍在飯桌上說起婆婆的諸般行為覺得意難平，王曉青還特別貼心地為她化解。三個女孩子也在一邊周到細心地為她和王曉青佈菜。可以說，陳萍吃了一頓特別愉快的午飯。

但這邊午飯剛吃完，那邊陳萍就被安排幹活。

看就看吧，陳萍心想。

於是她開啟電腦，快速地瀏覽起來。看著看著，她倒不禁開始佩服起王曉青起來。在自己沒來之前，工會一共就4個人，王曉青自己統籌，小李負責保險報銷和財務報賬這一塊工作；小葉負責傳統的工會事務比如活動組織、分工會主席和工會委員的組織管理這一塊工作；小萬主要負責公益基金會這一塊工作，主要負責內部的捐款組織和外部援助實施。這三大塊都要涉及到與公司內外部不同的機構、組織打交道，王曉青在休產假之前，就為手下們制訂了嚴格的做事流程，這樣一來，常規的事情三個女孩子都能處理得了。

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