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蘇喚寧一愕，不甚理解樊熙辰說的話：“副總的意思是……”

“沒，公司職員每做足一年，公司都會考慮調升工資，至於調多少，就要先徵求一下你們的意見，若是你覺得自己可以的，有能力的，可以要求公司調升百分之五十以上的薪金。”

百分之五十……以上？！

蘇喚寧瞪大眼睛，她沒聽錯吧。

“當然，這也是依個人情況而言，公司給了你們一個機會，你們也要回饋公司，若然達不到公司要求，那薪金便會自動回撥，按回原來的工酬制度計算。”

蘇喚寧眨了眨眼睛，仔細的回想著這一年來自己的業績。

對於這份工作，她可是拼了命的去幹，卻只能每個月達標而已，至於說賺錢，那更不用指望了，這一年來她拿的……就只是基本工資再加那達標資金而已。

劉強不工作，房子租金、吃用什麼的都是她出，那工資，只夠勉強維持而已。

有這個機會升工資，還升百分之五十，當然是最好的……

“那麼副總……你覺得我有那個資格要求公司提升百分之五十的工資嗎？”蘇喚寧低聲問道。

樊熙辰眸裡掠過一抹流光，背靠在沙發上，饒有興味的看著蘇喚寧：“別人可以給你一個平臺，但機會是靠自己爭取的，你好好考慮。”

想來這樊副總也是一個嚴格的人。

蘇喚寧抿了抿嘴，老實說她人脈不是很廣，能做到達標已是很不容易，若是再讓業績提升……那可是有相當的難度……

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