其實，徐臨淵與費清遠並沒有說及太多的話。

他也只不過針對費清遠最近以來因心理上的壓力，從而造成費清遠對工作現狀產生的一些負面情緒進行了一些安撫。

安撫的辦法很簡單，就是給費清遠換個工作，讓他再無任何其它事務羈絆地投入到他一直堅持並抱以極大心血的科研實驗專案之中去，將他從那繁冗的工作之中解脫出來。

這樣一來，費清遠的一些負面情緒自然也會隨著這種壓力的釋放從而得到化解。

只不過費清遠多年以來，一直在實驗基地管理的崗位之上兢兢業業的工作，徐臨淵自然也不可能直接一句話就將他從管理者的位子上換下來，不給與任何的補償。

那麼這反而會促使費清遠可能會被一些負面情緒引導，產生一些消沉的與消極的想法，若再不及時進行疏導，那麼最終也很有可能會致使徐臨淵失去一位重要的科學家。

再者，費清遠自從徐臨淵還是一個名不見經傳的小人物時，就追隨著他，經過這麼多年的成長和發展，在未來集團逐漸走上世界科技霸主的道路上，最早這批和費清遠一樣追隨著他科學家們雖然身上也跟著獲得了無數的榮譽和光環，諾貝爾等獎項也拿了一大堆，但這些人卻並沒有驕傲，或者是產生一些傲慢自大的心理，依然在勤懇地追求著他們的科學探索之路，依然還是那樣的質樸。

尤其是費清遠，徐臨淵將實驗基地管理的重擔交給他，他這些年也並沒有讓徐臨淵失望，抵禦了各種誘惑以及威脅，將實驗基地管理的井井有條，實是功不可沒。

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