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第七卷 登高望遠 第51章 鶴蚌相爭

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當然詹繼東知道這次省裡的人事調整一定會給全省幹部一個明確的訊號,那就是省長在敏感人事變動上終究有沒有什麼影響力,因此這個名單怕是會遭到陸政東激烈的反對,不過這次陸政東就是有啥也不能衝他來,應該也不會衝周書記去,而是會衝分管黨群人事的馬新忠和組織部長金道申。

馬新忠和周書記之間的關係很是有些微妙,但不管怎麼說,作為分管黨群人事的副書記和省委書記關係不十分融洽這意味著什麼,馬新忠是十分清楚,馬新忠也需要尋找盟友,陸政東無疑是最為有力的盟友,沒有之一。

可是周書記對於馬新忠採取的策略就是又打又拉,而這一次周書記雖然沒有出面,但實際上卻是拉了大大的拉了馬新忠一把。

其目的就是希望馬新忠和陸政東在人事問題上再一次產生矛盾。

這是周書記最為樂意見到的局面,之所以周書記會如此考慮,原因有好幾個。

首先是張新文在常委選舉中的意外失利不但讓周書明威信受損,更為重要的是打亂了周書記的精心佈局,蘇明經過組織上嚴格的調查並沒有在選舉中有什麼問題,選舉也就有效,蘇明也就在接下來出任省委常委,省政府副省長。

詹繼東也不得不說蘇明這是撞上大運了,而且蘇明也趕上了一個好時候,這種事擱在以前,雖然蘇明只是被動的承受這個結果,但從組織上看也是違背組織原則的產物,這個位置也就是他仕途的頂峰。

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