和王仲明的交談很順利，陳淞生的感覺，對方似乎對待遇方面的事情並不是很在意，簡單地說，只要保證每週上課的次數不超過六次，並不參加各種比賽活動就可以。至於薪資，除每月一千三百塊的基本工資和課時補助外，其他的都不要，不要的理由也很簡單——擔多少的責任，得多少的回報，他既然不想受到棋社普通員工所遵守的那些義務和管理，那些就不需要因這些義務和管理所得到的補償或福利。

陳淞生試者想要說服對方，不必為這種事覺得不安，棋勝樓這麼大，聘請一位講師，兩三千塊的月薪根本算不了什麼，沒必要在這些小事上計較太多，棋勝樓裡沒有誰會為這樣的問題鬧意見的。

但陳淞生的努力沒有任何效果，王仲明在這個問題上表現的很堅決，他不在意月薪會比別人少近三分之一，和工資待遇相比，他更看中的是自由。

確實的說，陳淞生有點失望，正如對方所講，權利往往伴隨著義務，得到的權與利越大，所要遵守的義務往往也會越多，他原想以對方在棋上的見解和實力能夠為棋勝樓創造更多的利益，但對方在拒絕那些福利的同時，也等於堵住了以後棋勝樓向其提出要求的路，換言之，除了每週六個課時的安排外，棋勝樓並不能支配對方的一分鐘時間。

有容乃大，無欲則剛。

陳淞生腦中忽然冒出了這句成語——無慾無求的人是最好相處也是最難相處的人，因為這樣的人行為做事堅守的是自己的信念原則而非是利益得失，所以不用擔心會表理不一，兩面三刀，但也正因為是堅守自己的信念而不被利益得失所驅使，所以很難被他人所左右排程，這樣性格在作家，藝術家，棋手等以個人努力為重要因素者的身上往往是優秀的代名詞，可做為整個團體中的一員，卻往往也是讓領導者頭疼一位。

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