“蕭奇～～”

見到少年默然不語，美人兒少婦還以為他在生氣，拉了拉他的衣袖道：“他們都是沒讀過什麼書的人，不知道什麼是電子科技，見識自然不夠，你就不要和他們一般計較囉！”

蕭奇回過神來，“我沒有生氣，優香，你馬上再招聘500人吧。”

“嗯？”

“我在華國想要辦一個快遞公司，就跟DHL、聯邦快遞一樣的那種。”蕭奇說著他剛才忽然興起的念頭：“我需要認真負責對待貨物的工人，也需要盡職盡責的態度，我看你的這些工人就不錯。等到新的招聘來了後，這些老手就借給我幾個月，幫忙我培訓自己的快遞員工吧。”

透過剛才對於忠誠度的聯想，看著工人們有條不紊的工作，蕭奇忽然很有些感觸。

日本人對待自己工作的態度，是非常的認真，有一個小托盤因為故障，差點就掉下來了，兩個正在寫錄的職員，想也不想的就衝了上去，用手托住了托盤，自己卻被重壓壓在了地上。

等到旁邊的工人們將托盤合力移開時，兩人的手上都血淋淋的，膝蓋的工作服也被弄破了，卻因為挽救了一個托盤的命運而笑得很開心。

蕭奇招聘的快遞和物流職員，除了武館人員外，剩下的就是以當地人為主，想起日後爆出來的快遞野蠻事件，他總是心裡有些發虛。

這不僅僅是過於勞累情緒失控的問題，歸根結底是快遞員對於這個工作的認同、有沒有工作的責任心。

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