十幾天後，賀五和劉守友這些海盜，終於迎來了訓練以來的最後一次考核。這也是他們面臨的最大的一次，也是最嚴苛的考核。

考核領導小組的陣容極為強大，組長由高建國組成，副組長是李明和喬海鵬。而且考核組成員都是遠東師教導隊的幹部戰士，最高軍銜為少校營長，最低軍銜為士官長。

可以這麼說，考核組的成員，其實就是遠東公司軍委會基礎訓練大綱的制定者。所以這次考核非常嚴苛，就算是海軍部想透過熟人照顧一下都不行，因為考核組大部分組員都是教導隊計程車官組成，他們可不好說話，你可以命令他，但絕對無法讓他通融。

教導隊是高建國、李明他們手把手帶起來的，底子打得極好。而且高建國這個鐵面軍神，幾乎天天長在了教導隊，整個教導隊上下，都不敢有絲毫馬虎。遠東師的兵，從教導隊到下面的基層連排，都是瀰漫著濃烈的鐵血軍人氣息。

軍委會的這些現代軍人，也知道這樣的局面來之不易，都儘量的不去觸及。他們都知道這種情況不可能永遠保持，但是持續的時間越久，對部隊今後的建設就越有利。

一旦這樣的作風形成一種習慣，遠東軍的戰鬥力就會始終保持一個相當高的水準。部隊不比其他地方，有著封閉性和裙帶現象等特徵。腐敗一旦滋生，就能迅速形成一個從上到下的，並不為社會所知的龐大利益鏈。

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