四場回饋粉絲演唱會，給楊以辰帶來了很多的讚美，也讓他的粉絲群體數量大幅度的擴增，在官網認證下的鐵桿粉絲數量也在飛速增長，那些積分系統也逐漸被大家所用到，你會發現很多關於楊以辰的一些事情都不需要公司來做，尤其是宣傳方面，這些粉絲在得到積分的同時就都幫著做了，而組織者則是鐵桿粉絲中在兄弟集團全職或是兼職的一群人。

全職，兼職，積分粉絲，普通粉絲。

四個階梯，金字塔結構，有工資、積分兌換禮物、單純喜愛這三重的保障，可以讓粉絲團隊的組織者，能夠一定程度命令粉絲做一些事情。

這命令，需要被賦予一些神聖的使命，譬如，我們大家都是為了讓辰仔好，我們要團結在一起去支援他。我們要素質，我們不能給辰仔丟臉。

對比我可以跟公司的人聯絡，我可以跟辰仔經紀人或是助理聯絡這樣帶有些微威脅的‘命令’，很顯然前者的威力更大，大家也都願意被冠以我們是支持者而非下屬這樣的身份。

很多藝人見此之後開始效仿，網路的力量是無窮的，它可以讓一件很花費成本的事情變得低成本，也能將天各一方的距離拉近，一個藝人怎麼說也有一些粉絲，只要這些粉絲肯為他付出，那在網路上弄出一個粉絲團體的難度很小，他們喜歡偶像，那偶像身上什麼東西都是好的，簽名、簽名照、簽名海報乃至粉絲見面會門票，等等價廉的物品在粉絲這裡的價值就會成倍的往上翻，對於一個不追星的人你給他一個簽名照，他或許只是隨手放在哪裡，對他來說可能沒有什麼價值，而如果將這簽名照給了粉絲，那肯定是無比興奮視若珍寶。

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