這個外表平靜的半個月。

半個月裡，從初音網路，到阿狸集團，到搜虎和361，似乎各方都相安無事。計劃外的事情，什麼都沒有發生。

相對來說，最重大的業界公開訊息，要數微軟中國副總裁葉維倫正式辦完了離職手續，並轉投初音網路科技，擔任初音公司的總裁。

其他業界人事調動也有，不過就沒有資格登上媒體了，也不會有外行人去關注。

陳小微一度以為自己要另謀出路了。她並不是和別的跳槽者那樣騎驢找馬的，來初音網路之前，她已經很乾淨利落的把中華網副總的職務給辭了，所以如今哪怕在初音得不到聘書，她也沒臉回到中華網去的。

對於中華網的工作，陳小微沒有一絲半毫的珍惜。反正那活兒是她男人幫她託關係塞後門進去的，丟了便丟了唄；崽賣爺田不心疼。

結果，出乎陳小微意料的是，她在初音網路的面試，居然在最後關頭出現了峰迴路轉。顧莫傑在一番深思熟慮的內部討論後，最終答應給她一次嘗試自己理念的機會。陳小微必須拿出一套聯動運營初音歌姬和初音影片網站兩大產品的策劃方案來，並且以一個月為期限，驗證其推廣效果。

自負的陳小微，當然認為自己可以透過這個挑戰，證明自己的實力。

於是，這半個月裡，初音遊戲事業部和影音事業部，可是被折騰得不不輕。

最終，一套以“在初音影片網站上舉辦首屆初音歌姬MMD影片製作大賽”為核心、設定各種激勵獎項為輔、並且承諾“由初音公司出資，贊助MMD獲獎作品的製作工作室參加來年的第二屆中國國際動漫節”等一系列激勵措施的運營方案，火熱出爐了。

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