企業改組幾乎沒遇到什麼人為的阻力，一切都在快速行進。

在子公司的領導者上面，陳子邇想動，但暫時沒動，刁亦傑負責盛世地產，史央清身兼兩責，布丁和酒店。

集團的總裁只有一個，陳子邇。

走到這一步，其實也需要更多優秀的人才來支撐起公司的運營，只靠他們這麼幾個，真的是要忙的吐了血。

史央清為他推薦了一個人，最初的語言描述裡，這也是個海歸精英。其實在陳子邇的概念裡，本土不一定就比海歸差，有的時候海歸因為不瞭解本土反而會想當然的做決策。

但史央清極力推薦，所以陳子邇便多了幾分興趣。

陳子邇最近忙的很，應該說這幾年都沒有現在這麼忙過，但他精力還算充沛，只是史央清很能感受到這前後的變化，至少以前不會把下班路上的時間都拿來談事。

在公司裡，她意味深長的說：“就連我一開始都認為你要過上最幸福的日子了。”

“幸福本來也和發多大財沒什麼關係。”陳子邇也沒覺得疲憊，其實他還覺得挺有意思的，當然忙是真的，“現在倒是覺得張愛玲的話講的對。”

“什麼話？”

“人總是在接近幸福時倍感幸福，在幸福進行時反而會患得患失。”陳子邇依靠著軟墊，慢聲細語的這麼講著，隨後砸吧了一句嘴，問道：“那是個什麼樣的人？”

史央清接著說：“梁勝均，美籍華裔，畢業於MIT，高盛、麥肯錫都有他的足跡，前不久從IBM離職。”

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