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第324章 決戰的關鍵

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米爾沃爾俱樂部和張揚的新合同,早就已經協商好了。

米爾沃爾給出的是保障性合同,合同能保證只要張揚不主動離開,那麼他就能拿到合同規定的所有薪水。

合同年限是三年。

三年是很奇怪的年限,大部分主教練合同都是四年,球員合同則是四年或者五年,三年似乎就有些彆扭了。

實際上,米爾沃爾俱樂部開始提出的是四年,但張揚對每一年的薪水比較在意,米爾沃爾俱樂部無法接受高薪和長年限,他們需要擔負很大的風險,比如下賽季成績不好,俱樂部給張揚解職,他們就必須支付剩餘所有薪水,風險就實在太大了。

雙方只敲定了三年合約,爭議的焦點“薪水”則是二百四十萬英鎊,但每一年上浮百分之二十五,到第三年可以拿到三百六十萬英鎊,合約三年總薪水為九百萬英鎊。

這個薪水程度絕對是世界頂級的,比絕大部分主帥都要高了。

不過對比“競爭對手們”,合同薪資還是有差距的,像是切爾西主帥穆里尼奧,每一年的薪資就超過五百萬英鎊,曼聯主帥弗格森以及阿森納主帥溫格,薪水收入倒是在同一級別,可實際上來說,兩者根本不具有可比性。

弗格森、溫格,拿到的都是最頂級的合同,薪水只是收入的一部分,他們的實際收入,是和俱樂部當年的收益掛鉤的。

很多媒體都表示說,穆里尼奧是收入最高的主教練,實際上,弗格森和溫格才是真正收入最高的,他們就像是俱樂部董事會成員一樣,能夠直接分成俱樂部當年收益。

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