“這是費羅你的意思，還是大家的意思？”

楊致遠這會兒知道事情不是想像當中那麼簡單了。

“我贊同費羅的提議。”

另一位董事，這時突然也說道。

“也算我一個。”

“我覺得雅虎應該有更多的變化。”

一時之間，董事會上，5位董事先後贊同了費羅的提議。

“你們……”

楊致遠張了張嘴，隨後便沒再多說。

他知道，雖然是費羅說的，但這幾人私下裡早就答成了協議。

而且，以他們四人身後資本的持股比例，他們的股本已經超過了50%。

也就是說。

就算是楊致遠再反對，也沒有任何效果。

“散會。”

楊致遠臉色難看。

他知道，今天這一次董事會並不能夠做出更換CEO的決定，他還需要經過所有股東大會表決。

但，這只不過是走一個過程。

未來一段時間之後，他不但保不住雅虎CEO的位置，同時，他也將失去雅虎董事長的位置。

最多，他能保留住董事會中的一個董事席位，以及所謂的雅虎創始人這個虛名。

兩個星期之後，媒體爆出了一個重磅的訊息，雅虎創始人兼CEO楊致遠辭去了雅虎所有職位。

是的。

與其透過股東大會被罷免，還不如自己辭去。

雖然楊致遠內心十分的不甘，但，他沒有任何辦法。

“沒想到，雅虎創始人也被踢了出去。”

“前有喬布斯，後有楊致遠，資本從來都是血腥的。”

“其實趕走楊致遠也未必是錯，雖然楊致遠是雅虎創始人，但他這個創始人無法適應雅虎的發展時，離開雅虎是明智的。”

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