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豐盛農業控股集團走到今時今日這個地步，已經不是當初那個小山村建立的集體小企業了。

當初的豐盛農業是肩負這村民脫離貧窮的責任。

但是現在，這個目標基本上已經實現了。

豐盛農業也成為了當今天下農業商界一個超級巨無霸的企業，企業員工都有數千人之多，而下屬的農業工人更是高達數萬。

換而言之，這條船上，已經不僅僅只有豐盛村的村民了，既然大家都在這條船上，那麼這條船就不能因為豐盛而停滯發展。

一個大企業，用人唯私是大忌，在管理上必須要向著國際化大企業而進步。

既然要重組，就要一視同仁，這世界最怕的就是不公平，俗話有言，不患寡而患不均，但凡有一丁點的不公平，都會引發集團內部的人心動盪。

所以這時候，宋山不可能繼續按照老一套的辦法重組管理層。

財務部一直都是康鳴自留地，康鳴這些年的確也兢兢業業，而且他還背靠著豐盛這顆大樹，加上宋山的信任。

再加上康鳴是一個懂的充電的人，不像大部分豐盛村民，小富則安，他是有野心的，也願意賦予行動力。

所以他坐這個位置還算是穩當。

不過論能力，他與一個數百億大企業的財務總監來說，還是有一丁點距離的，不管是知識面還是經驗，都有些差距。

當然，也不是一定會把他刷下來的。

衛安晴只是拿住這個權力而已，她要重整財務部，這樣才能把豐盛各部凝成一個的拳頭，而不是出現一些不聽話的傢伙。

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