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車子走後，程皓轉頭看向了身後的萬時科技，剛才的電話是萬時科技人力資源部的總監打來的，說讓他現在上去面試。

程皓深吸一口氣，調整呼吸，抱緊手上的“聚寶盆”，大步朝萬時科技的工廠大門走去。

寬敞氣派的總監辦公室裡，平時只給總裁賠笑臉的人力部總監親自給程皓端茶倒水，眼前這個行業大拿是太子爺打電話欽點的人才，要他無論如何也要留下。

總監老頭沒想到，這個大拿來面試不談薪資不談職位，而是把他隨身帶來的圓柱體往桌上一放，要談合作。

這樣的情況，面試程皓的總監實在沒遇到過。雖然摸不著頭腦，但也不敢得罪這個太子爺欽點的人，只能先帶著他先看看公司的實力，想用這些硬體讓這個腦回路清奇的牛人改變主意。

程皓跟著人力部總監一路逛到了四樓，老頭熱情的跟他介紹：“這一整層都是我們公司的原創設計部門，我們公司對原創設計十分重視，能進入這裡的設計師，都是經過錘鍊的，有經驗的設計人員。我們的原創設計部的設計人員有專門負責外觀造型設計，緊跟時尚潮流的造型設計師，有熟悉機構運動特性、力學分析計算、多種材料效能的結構工程師，還有電子工程師，有模具工程師，還有做手板的手板師傅。我們具備高素質的人才，萬時科技旗下的產品線，都是由我們自己的設計師自主研發設計的。”

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