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南鋒汽車製造集團，汽車發動機研究基地，會議室裡。

卸任總設計師的關揚似乎一夜之間蒼老了十歲，常年辛勞，他本就頭髮斑白，皺紋深陷，現在看起來，像是一名古稀之年的老人。

“關師傅，從今天起，您就可以多休息休息了。”南鋒汽車總經理錢佑笑道，“以後，就由沃格特·瓦倫先生擔任新的總設計師，主管研發基地的所有事物！大家歡迎！”

在場的工程師和管理員都紛紛鼓掌，一名身材高大的白人男子走到最前面，一臉笑意，用不太標準的普通話說道：“謝謝錢總的信任，我會帶領大家，做的更好。”

簡短的介紹後，沃格特說道：“我的管理方式是英國先進的管理方式，跟之前關揚的管理方式不同，我希望大家配合。在正式上任之前，我已經熟悉了一段時間，所以我對研發基地的人員做了一個簡單的調整。”

沃格特開始公佈人員調整名單，眾人看到，不滿聲眾多。

“為什麼我要被調去生產車間？我在研發車間做了十幾年了！”

“我被降職了？憑什麼？”

“錢總，起碼有一半的人被調動了！為什麼不提前通知我們！”

錢佑表情冷淡，說道：“集團的調動，都是為了更好的研發生產，有意見的可以單獨來找我。”

見他這樣說，所有人都閉嘴了。大家發現了一件事，就是以前關揚花費十幾年時間建立起的研究班子，幾乎都被調動和降職。

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