孫元起此時也大費躊躇起來：如何擺平國會、如何擺平其他政黨，這才是關鍵！給少了，別人不滿意；給多了，新中國黨還怎麼掌控內閣？

楊度也知道這種人事問題不是自己能夠插手，理智地保持了沉默。

半晌孫元起才道：“除了內閣總理必須是咱們的人外，還剩下十個席位，我打算新中國黨佔四個，分別是內務部長，擬由皙子你出任——”這些年來楊度對孫元起幫助極大，是實打實的“首席顧問”。把他留任四川民政長後的很長一段時間，孫元起處理政務都不大順手，所幸不久楊傑回國，在身邊幫襯一段時間，才勉強度過難關。

如果楊度所言，現在是賞功酬勞的最好機會。而且現在楊傑留學德國，此時處理一些重大問題真還離不開楊度，就比如剛才拯救宋教仁之事。至於空缺出來的四川民政長職位，則可以用來騰籠換鳥，不妨讓給陝西民政長錢能訓或者四川內務司長陳宧，這兩人最近一段時間都表現得非常優異。

“別！”楊度連忙擺手道，“敝人生性疏懶，而內務總長事務繁忙，實非楊某心中所願。若是百熙真的有心抬愛，不如委楊某一個國-務--院秘書廳的廳長或副廳長吧！”

可以這麼說，作為領導最重視的是人事權和財政權，這兩項權力必須牢牢掌握在自己親信手中，但要說領導最親信的人，卻輪不到人事部長和財務部長，排第一位的十之七八都是他的秘書。國-務--院秘書廳的長官雖然不是內閣成員，其重要性卻絲毫不亞於任何一位內閣成員。舉個最簡單的例子，與民國時期國-務--院秘書廳一脈相承的是現在的國-務--院辦公廳，其負責人秘書長向來是由國務委員兼任，行政級別為副國級，比國-務--院各部的普通部長還高一級！

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