QQ電腦管家在5月31號已經上線了。

但教主真正準備幹是到中秋節後，那已經是9月22號。

溫曉光覺得自己要參與進去，做點壞壞的事。

所以來廣州，真的是抽出時間，至少要打亂眼前這個人的節奏。

溫曉光是帶著某種老人家的語重心長，“微信2.0已經在開發中了，我為它設想了很有趣的功能。另外，你比我大很多歲，應該知道這個世界，最難處理的，是人心。”

“什麼意思？”章小龍眉頭一挑。

溫曉光也直言不諱，“到目前為止，我仍然可以強行任命你為微信專案的總技術負責人，但等到了2.0都出來，我便不能這樣做了。”

是的，是那句熟悉的臺詞。

留給中國隊的時間不多了。

道理也很簡單，不是溫曉光講話在公司不管用了，

也不是他不信任章小龍的能力。

而是人心。

原來的團隊辛辛苦苦跟你開發兩個版本了，大家一起承受壓力，一起拼搏，終於有了點小成果了，忽然來一個陌生人擔任整個專案的一把手，

原來的人咋想？

他們怎麼看溫曉光這個老闆？

人心散了，隊伍就不好帶了。

兩者相比，溫曉光寧願要一群有凝聚力的狼，也不要一頭獅子帶領七零八落的羊。

“你能理解嗎？”溫曉光將其中曲折說給他聽。

不處在老闆的位置，他第一時間反應不過來，但聽了之後還是能明白的。

“難怪你小小年紀就能當老闆，人與人之間的處理，你比我厲害多了。”

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