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五月被讓到接待室坐著喝茶等候。會議室與接待室只有一牆之隔,隱隱約約地能聽見七月與幾位面試官的對話。

首先是人事經理發問:你以前在哪裡工作?為什麼要跳槽?又為什麼要選擇我們公司呢?

七月清了一下嗓子,老老實實說:從老家來上海後,咖啡館的店員做過,打字員也做過。只是時間長了,我就會思考:現在的一切,是不是我所能得到的最好的生活?想清楚了以後,我就決定出來闖闖看,給自己一個機會,看看能否爭取到更好的生活,看看自己能否勝任更有挑戰性的工作。

人事經理問:看你的簡歷,你在我們這一行業的經驗為零,你覺得你能勝任我們的業務員一職嗎?

七月認真作答:我的確沒有這方面的經驗,甚至連面料都認不了幾塊,但是我還年輕,可以學習,領悟能力也不差,我也相信功夫不負有心人這句話。其實我做咖啡館店員的時候,每天的工作就是和各種各樣的客人打交道,可能內容不同,但在服務客人、使客人開心這一點上卻是共通的,和人打交道恰巧是我的特長。所以,請給我三個月的時間,看我是不是真能勝任這份工作。

七月侃侃而談,一席話有深度有誠意,說得感天動地。大老闆二老闆頻頻點頭,連打醬油的五月都幾乎要熱淚盈眶。

二老闆問:我們非常注重員工的團隊合作精神,如果不具備團隊精神,哪怕能力再強,我們也不會考慮。費小姐,你覺得自己怎麼樣?能吃得起苦,和團隊成員和睦相處、共同進退嗎?

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