APP賺錢是邢宇所料未及的，之前他就是想利用這個來吸引客戶，現在各類車輛用品商，旅遊公司，甚至保險公司都找上門來了，要說不高興那是假的。

但是公司的主要業務，汽車銷售、維修、改裝也是不能停的，至於APP？很快有一家大型網路公司提出了收購請求，這是很多網路app公司最好的出路，能賣掉總比別的公司直接復刻你的產品好吧，到時候比註冊數，比開發團隊專業性，比燒錢，你都玩不過。

這幾年版權意識逐漸提高了，要是從前，看你這個東西火了，還談什麼收購，直接山寨你就完事。

連帶著團隊一起打包，有好幾個程式設計師不樂意了，他們是真的不想走，邢宇這裡多好玩啊，寫程式煩了，還能下樓幫著賣下車，一樣有提成，想學技術的維修車間馮永鵬和裴家豪兩個大神坐鎮，維修、鈑金、噴漆、改裝樣樣俱全。

沒辦法，只好和那邊的公司再次溝通，其實那邊公司也不願意接收邢宇這裡的程式設計師，主要這些人太年輕了，拿得出手的作品也就這個救援APP，經驗太淺薄了。

很多公司在招聘啟事中也常常有明確的3年工作經驗要求，看似只是一個工作年限的制約，背後的潛臺詞則是“不需要調教” “能獨當一面” “不太貴”，加上這樣一個時間限制，就能過濾掉很多不合適的求職者。

銷售行業的有工作經驗的是會有很多之前積累客戶，但就像之前說的，汽車銷售這塊，尤其是二手車銷售，貓膩太多了，很多銷售最充足的經驗，不是怎麼應對客戶，而是怎麼往自己的口袋撈錢。

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