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不僅其他各部門的領導要學，自己更要學！

林軍心裡暗暗想到。

蘇落這一套操作，分明就是在教自己如何當一個臺長，是的，就是在教自己當臺長！

你可以很不服，或者，試著去認同他，他比自己強！

十分鐘前，所有人都嘻嘻哈哈，只當蘇落在逗他們玩，現在呢？

蘇落皺一下眉頭，別說其他人了，連自己都慌。

他不是真正的領導，大家心裡都清楚，那這種下屬陪同檢查領導的緊張心情是怎麼來的？

從他罵人開始，還是他提議“中心制度”改成“頻道制”開始？或者是......

這個年輕人，太強了，強得可怕。

明明就是個冒牌臺長，大家陪著他玩過家家的遊戲，瘋瘋癲癲的。

卻能在一瞬間就掌控了全場局勢，讓人說不出一句話來，只能心生敬畏。

林軍回想著細節，越想越心驚，借自己的勢打壓，提出真正有用的制度改革建議，再清理無用的庸才，拉攏有真才實幹卻不得志的同志，儼然就是：蘇落教你如何當臺長！

“臺...臺長！”

林軍思考著呢，自己的秘書回來了，氣喘吁吁的。

“你嚷嚷什麼呢？肅靜，沒規沒矩，我現在是林副臺長，今天的臺長是蘇落，明白了嗎？”

沒等蘇落回頭懟他，林軍先出手了。

秘書：“......”

秘書剛進來就看到了，某臺所有部門主管全都在，一人拿著個筆記本，緊跟著蘇落身後，蘇落說一句他們記一句。

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