「這次和立維的洽談，他們十分滿意，所以委託案應該是十拿九穩了。」

傅書緯向總經理報告他跟對方開會一天的收穫，「他們看過我們的企劃書後，認為很符合他們的需要，只是他們的高層還需開會決定，因此正式的簽約可能要等到下個星期。」

「很好，由你出馬果然沒問題。」

並非因他是董事長的兒子，總經理才特別誇讚，而是他早看出這孩子卓越的能力，故許多事都放手讓他去做。

「總經理，這次我有把握拿下立維的案子，我可以有一個要求嗎？」他並不因自己特殊的身分而僭越，仍依職場倫理請示上司。

「說說看。」總經理很好奇他會提出什麼要求。

「這次的成功，不是我一個人的功勞，而是大家一起努力的成果，因此，我希望能論功行賞。」

「這是當然的。」總經理微微一笑。

「但我希望開檢討會議時，所有參與者都能到場，而不是隻有主任級以上的幹部。」

開個大型檢討會嗎？好像是個不錯的點子。總經理想了一想。「你把給立維的原始企劃書讓我看一下，上面應該有各部門負責人和工作小組的名單吧？我會交給我的秘書，讓她去聯絡處理。」

傅書緯拿出企劃書遞給他。「這是最後彙集到我這裡的總企劃。」

總經理翻了翻，到某一頁時忽然停住。「企劃部最後向你做總報告的人是誰？」

「是江玉琪主任，她報告得很有條理。」他據實以答。

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