在這種氛圍下，股東各方就支付寶的股權結構的談判持續了三年，但一直沒有結果。馬雲說，每當談到支付寶問題時，孫正義就以“下一分鐘要走”等為藉口逃避。孫正義所逃避的是對支付寶股權結構的調整，當然這也是一種增加籌碼的談判藝術，這位被馬雲說成“能從蚊子身上找肉”的談判高手，不會輕易亮出自己的底牌，他要在談判中使自己的利益最大化。在涉及支付寶的股權談判中，孫正義只是談判的一方，另一方雅虎CEO卡羅爾·巴茨也在談判中組建了一個超過20人的強大律師團。

三方都需要找到一個各自可以接受的利益平衡點。2011年7月29日晚，在進行了多個回合的談判之後，補償談判終於落下帷幕。阿里巴巴集團、雅虎和軟銀三方就支付寶股權轉讓事件正式簽署了一份框架協議。

在與阿里巴巴集團股東達成補償協議之後，支付寶的股權事件在2013年末終於塵埃落定。2013年11月1日，支付寶透過官微公開了自己新的股權架構：員工持股40%，阿里巴巴的員工人人有份，馬雲個人持股不超過7.3%，而另外60%將引入機構投資者。

此後，在經歷幾次內部組織架構調整後，2013年，支付寶的母公司——浙江阿里巴巴電子商務有限公司，宣佈將以其為主體籌建小微金融服務集團。除了支付寶，以阿里小貸為主要業務的阿里金融，也被合併進入籌備中小微金服集團。一年之後的2014年末，這家籌建中的小微金融服務集團最終被命名為“螞蟻金融服務集團”，簡稱“螞蟻金服”。“螞蟻金服”在設立後，迅速開始了融資上市之旅。

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