分工合作是大勢所趨，而且對於廣場的日常管理來說，有益無弊。

“申總監，我被調配過去跟範總去步行街，以後不能在你手下工作了，說起來還有點懷念。”荊山林推了推眼鏡，戀戀不捨看著申大鵬。

申大鵬挑著眉，這算什麼？平日裡連和自己彙報工作都懶，還談什麼懷念？

不過這段時間裡，申大鵬印象最深的，就屬荊山林，此人能力還算不錯，就是疑心病太強，什麼事情都保持懷疑態度，公司裡安排的工作，總能做出來好幾套方案。

關鍵是這些方案都得申大鵬選，荊山林永遠把自己放在絕對安全的位子，永遠不承擔關鍵性責任。

申大鵬本還打算啟用此人，一段時間接觸後，他發現荊山林的職位不變最好，若是換個職位，這種不承擔責任的工作方式，也勝任不了更高一些的職位。

“跟著範總好好工作，我也想被調過去，但步行街雜事太多，這是個辛苦活，祝你前程似錦。”申大鵬笑著，客氣說道。

“我先過去，申總監有空經常聊聊，拜拜。”荊山林說著轉身離去，與之一同離去的還有運營部門好幾個人。

見諸元豐手下越來越少，實際上是他自己安排，調走的一大半都是他的親信手下，其目的，不言而喻。

範愛生很惱火，但他沒辦法，同樣身為總經理，不可能任由性子來。

諸元豐的一些親信調配到他部門手下，管理步行街，而範愛生最近培養的兩個人才來到萬海廣場，公司中層來了個大換血。

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