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李忠信對於公司黨群建設的事情，他一直也是十分關注的，並且李忠信有一種想法，那就是忠信公司這邊，哪怕不是高層管理人員，只是普通的員工，只要是有上進心，能夠成為忠信公司的優秀員工，他們只要要能夠把握政治方向，也是可以成為黨員的。

正常情況下，私營企業發展黨組織的這個事情，是很困難的一件事情，但是，忠信公司卻是有了這樣的一種先例，畢竟忠信公司的規模在那裡擺著呢！

而且，忠信公司在市裡和省里黨委的支援之下，黨支部以及黨員幹部的構架齊全，積極主動承當起來黨建工作的人相當多，所以，李忠信想要更快速地吸收積極分子，讓忠信公司的黨員越來越越多。

在李忠信的想法當中，忠信公司的黨員越多，忠信公司整體的戰鬥能力就越強，各種屬性就越強。

越來越多的黨員，會帶動忠信公司的大量員工，會讓他們把勁使到一處。

黨員們有著理想信念，黨員意識、宗旨意識，完全把自己從事的事業上升到黨的事業的政治高度，那一切就沒有問題。

他不能讓忠信公司的高管存在有小富即安、取得點成績就滿足的心理，不能沒有當初的拼搏的勁頭，一定要讓他們努力奮鬥起來，只有這樣，忠信公司才能夠越來越好。

李忠信覺得，私營企業當中黨員多的好處很多，黨員能夠宣傳企業的發展思路和目標，增強職工主人公意識。

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