看著那份檔案，方辰竟然看到了幾個熟悉的名字，在華夏重名者多，但是這幾個名字在小霸王出現，又能被段勇平提拔為中層幹部，那應該就是他知道的人了。

秦曙珖，全國最大兒童教育產品生產廠商，讀書郎的董事長。

張玉南，海一舟公司董事長，旗下勁牛充電器，勁牛電池等著名品牌，後來還獨立研發了EE星數碼單詞學習機，創辦了好記星學習機。

楊明桂，金正DVD董事長。

黃一禾，步步高繼段勇平之後的第二任董事長。

如果再加上，金立手機的董事長劉力榮，副董事長鬍海。

以及段勇平，陳鳴永，沈偉，金至江，這四個人。

便是華夏企業中赫赫有名的霸王系。

這些人皆在小霸王工作過，也皆從小霸王出走，然後創辦了屬於自己的企業，取得了不小的成就。

方辰的手指在這幾個人名字上劃過，最後還是什麼都沒說，便將檔案交給了段勇平，淡淡地說道：“你看著辦吧。”

他本來有些想讓段勇平注意下這幾個人，但是後來想了想，還是放棄了。

是金子早晚會發光，是錐子早晚會出頭，用不著他來專門提點。

而且這對於其他中層幹部來說並不公平。

小霸王到現在的成功，已經可以說，並不只是靠著一兩個人的努力和聰明才智所造就的。

然而以後小霸王想要走的更遠，則需要依賴的是制度，一個公平合理，催人向上的制度。

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