黃振坐到了付潔對面,說道:付總請指示。
付潔稍一思量,道:是這樣的黃總,我準備從咱們鑫緣公司挑一些骨幹,往鑫夢商廈鍛鍊一下。你覺得這個想法,可行嗎?
黃振從旁邊拿過一瓶礦泉水,開啟後喝了一口,說道:可行,但是要慎重。如果處理不好,餘總那邊容易起疑心,還懷疑你是不是想掏空和壟斷鑫夢商廈。全安上我們自己的人,餘總是個敏感的人,她一定會往另一方面想的。
付潔道:是你想多了吧,黃總。現在餘總把鑫夢商廈交給我們打理,我們連一些基本的人員調動都左右不了?說實話,目前鑫緣公司的狀態不太好,主要是由於付貞馨經驗少,控制不了大局。已經有幾個經理思想極不穩定了,甚至想跳槽。這樣下去的話,鑫緣公司就很危險了。
黃振試探地問道:你的意思是,想借助這種方式,讓鑫緣公司經理和員工們看到希望,給他們畫餅充飢?
付潔皺眉埋怨道:什麼畫餅充飢!你這詞兒用的太不恰當了。我這可是活生生香噴噴的大餅。鑫夢商廈現在是整個泉城的商業中心,多少人擠破門框往裡拱。你和我都是鑫緣人,承蒙餘總信任,肩負了操盤鑫夢商廈的重任。但我們不能就此放棄了鑫緣公司,我們應該把它當成是我們的一個後花園,與鑫夢一塊成長,壯大。
黃振點了點頭:你的想法很好。把鑫緣公司的經理和主管,調到鑫夢這邊來鍛鍊一段時間,讓他們接觸到大集團的商業理念和管理模式,然後再讓他們把這些理念和模式帶回鑫緣公司,那就相當於為鑫緣公司注入了長遠發展的動力和潛力。就像你說的,我們都是鑫緣人,不管我們走到哪一步,也堅決不能放棄鑫緣公司。
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