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“那我們現在要幹什麼呢？”張海繼續問道。

“可以先熟悉一下環境和同事，看看我剛發的公司規章，下午的時候我會將下一個客戶的資訊發給你們，你們也能稍作一些準備。

“對了，還缺什麼辦公用品的話也記得來我這裡申請，還有什麼問題嗎？”

馬玉涵舉手，“請問下一個客戶我們還是做背景調查嗎？”

“沒錯，你們今後的工作大多數都是這種型別的。”

三人聞言面面相覷，“可是客戶為什麼要花錢僱我們調查他們自己？”

“不，你們誤會了，調查是給公司做的，考察客戶是否具有合作的價值。”

“合作的價值指的是資產嗎？”張海撓頭道。

“不，主要是目標客戶剩餘的壽命，個人品行，技能水平，以及與公司文化的相性。”

“除了壽命外，剩下的聽起來不像是在找客戶，怎麼反倒是在招人一樣。”張海不解，“而且我們真的一點不考慮客戶的資產狀況嗎，這樣會不會比較難賺錢？”

“公司的執行是老闆要考慮的事情，不需要我們操心。”張延林說完又看向一旁一直沉默不語的郝曉曉。

“你有什麼問題嗎？”

郝曉曉搖了搖頭，“沒有，公司要我幹什麼我就幹什麼。”

“好吧，等你有疑惑也可以來問我。”張延林道，“總之，歡迎諸位加入布拉提斯文化傳播有限公司。”

“我還有最後一個問題！”張海積極發言，“那個公司名字裡的布拉提斯有什麼特殊的意義嗎？”

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