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319、蛻變

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雖然在與梁海星的交談過程中,黃正剛很少提及劉大可,但透過與黃正剛交談的話外音,梁海星似乎對劉大可有了更深入的認識,那是徹骨終生難忘的感受。黃正剛談興很濃,與梁海星說了許多心裡話。

這次對馬山局的班子進行全面的調整,廳黨組下了很大的決心,事先做了大量的調研,固然有陸玉泰個人能力方面的原因。其他班子成員也並非沒有問題,對局長有意見很正常,可以交流溝通,透過正常途徑給予指出來,也可以向上級反映,由上級給予批評指正。但工作不配合,尤其是不顧班子團結而一心想往上爬,就是個人品質問題了。如果正職事事處處患得患失,就會使班子更加四分五裂,別說談不上什麼戰鬥力了,在普通幹部面前也喪失了基本的權威,整個隊伍也就成了一盤散沙。因此,廳黨組決定對馬山局的班子進行全面調整,僅保留陸玉泰黨組書記的職務,一方面給陸玉泰點面子,另一方面,也好過渡一下,畢竟陸玉泰曾是班子的正職,對馬山局的情況尤其是幹部隊伍狀況,比較瞭解。這樣也有利於你們開展工作。鑑於馬山局的目前狀況,你們去了後,實行行政首長負責制,有關情況我已與老劉談了,到時候讓老劉送你們去,他代表黨組宣佈一下,有些事情再作專門的強調。之所以派老劉去宣佈,老劉是廳黨組成員,以示廳黨組對馬山局新的班子重視。再者,老劉畢竟在馬山工作過一段時間,又曾兼任過馬山市的副市長,在馬山有一定的人脈關係,領著你們與市裡領導,還有相關部門接接頭,有利你們今後工作開展。由於工作分工的原因,我對小趙並不完全瞭解,在提議趙良任馬山局長時,黨組有的同志還有些不同意見。剛才,我又特意徵求了一下老劉的意見。我想,一個幹部只要大的方面不出問題,有點毛病也很正常。而且小趙做人事工作,對隊伍的管理可能有一些經驗,對馬山局的幹部也較為熟悉,又在馬山工作過一段時間。經過再三權衡,還是覺得趙良任馬山局局長較為合適。對你,我有著更高的期待,而且說實話,我覺得你留在廳機關工作更合適,或者說,更能發揮你的優勢,好乾部就像塊好鋼,就要用到刀刃上。只能經歷風雨才能見彩虹。在基層鍛鍊上幾年,對你今後個人成長進步會大有裨益。在黨組會上,我作了強調,到馬山局後,你的任務主要是抓業務,以鍛鍊為主。過幾年,等馬山局各項工作步入正軌,機關上有更合適的崗位,我再負責把你調回來。畢竟,廳機關更適合你,到基層只是鍛鍊。再者,到了馬山局,不同於廳機關的副處長,一定要注意班子團結,你們這屆班子都是省廳派下去的,馬山局的幹部,乃至全省系統的幹部都在盯著你們。一定要嚴格自我要求,少說多做。有什麼事情,可以直接向我報告。

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