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王賀攙扶著‘大爺’，安撫著老爺子，不讓他繼續生氣，免得他被氣壞了，一副孝子賢孫的模樣，也不吵也不嚷了，現在不需要他了，有這大家熟悉的民生類節目記者來了，有問題也變得沒問題了，內心是對魏老闆的佩服，真TM厲害，這招是太狠了，也太損了。

遇到這種事，肯定是息事寧人的處理方式，孫煜楷能做的就是趕緊縮小影響，避免因此給公司招來形象上的麻煩。

常規處理，後續魏濤也沒有了動作，這讓暗中觀察的徐亮長出了一口氣，主任離開之前肯定不希望出現這麼大的麻煩，私下裡處理，給老爺子賠償了一臺新機器，又讓公司方面跟這節目進行了一番溝通，老爺子表示很滿意，自己的問題解決了。

沒有突破徐亮的底線，他也就應了魏濤的安排，會在適當的時候順水推舟，拿今天這件事說事，將孫煜楷作為售後主管的錯誤去放大一下，至少要讓分公司的售後服務部，將其調離。

徐亮在‘德信通訊’談了五十萬的進貨量，也是他這個副主任上任之後的亮點表現，結果真的到了十一黃金週開始，徐亮這邊多個店去蹲點，很多經銷商確實也不會第一時間上報銷量，作為公司的促銷員營業員，一旦是在店裡上班，哪怕是公司給開工資，內心也都會更向著店裡一些。公司那麼大，不差我這點忠心和訊息，店裡雖說不給我開工資，可如果我不在公司幹了，店裡會聘用我。

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