“那個，嚴軍，這樣不太合適！畢竟就連龐哥都是單獨值班的。”

“你現在都拿到證了，還跟我一起值班，其他兄弟會覺得我標新立異，這樣不合適。”周成趕緊拒絕。

開什麼玩笑，杜嚴軍要跟他值班，那他還怎麼去越手術適應徵給病人做手法復位。這是目前周成能夠爭取到的唯一機會。

如果杜嚴軍不在的情況下，周成還能夠把手術適應徵的病人變成手法復位適應徵的病人，畢竟他的手法復位，有點不一樣。只要非常嚴格地把握好骨折的治療原則，做好復位和固定，那就算上級偶然發現了，也不會多說什麼。

可這也是把手術適應徵的病人，需要做手術的病人以手法復位給打發了。

從道德層面講，周成是為了病人好，為病人省了不少錢。

可從專業層面講，周成這就是沒有嚴格地執行指南，指南書上明確指出的需要手術的病人，你把他進行了手法復位，這是治療方式的選擇適用錯誤。

你周成又不是蔡東凡，是主任級別，你哪裡有這樣的權力不按照指南走？

況且，從科室效益層面講，周成多做一個手法復位，科室裡就少了一個手術病人，現在的醫院，是差額編制，基本上所有科室都是自負盈虧。

對外科而言，因為器材的帶量採購，只有把手術量提升上去了，才有更多的錢發獎金，否則就靠編制得到的三四千塊的基本工資，上級醫生吃土去？

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