<!--go-->

從縣令做到太守，獲得更大權力的同時，也意味著責任更大，從管一個縣到十六個縣，如果還像縣令那樣事必躬親，最好的可能是活活把自己累死，然後落個鞠躬盡瘁的好名聲。

到了這個階段，要考慮的就不只是本身能力了，還有用人的眼光以及放權。

聽來似乎很簡單，但楚南若沒有看穿人能力的天賦，要如何考教一個人是否有能力？而且放權也是一門學問，放權過多，可能讓手下將自己架空，但放權太少，把權力死死地攥在自己手中造成的後果可能就是效率低，手下官員沒有激情和動力，同時有天賦的手下得不到鍛鍊，最終泯然眾人。

一個勢力人才的斷層是很可怕的，那代表著後繼無力。

所以這中間有個度需要掌控住，什麼權可以下放，什麼權必須死死地抓在自己手中，根據各地情況不同，側重方向也要不同。

比如一個縣需要大力發展經濟，就不能把財權鎖的太死，不然縣令什麼都幹不了，就好像楚南初上任時，若沒有糜芳給他的七萬畝良田作為啟動資金吸引流民，獲得糧食，讓別人看到他的神異，他也不可能拉攏過來那麼多小家族，最終可能就是被手下架空的縣令。

還有如今擔任縣令的那些人該如何處理？能否拉攏過來，若不能，這些人是否有自己容忍的價值，凡此種種，都要考慮。

至於郡府的架構倒是不必擔心，楚南這裡的人力儲備不少，下邳縣令這幾個月對他的幫助是極大地，解決了人才獲取困難的問題，同時也組建了自己的一套執政班子，一上任，張弘留下來的架子能用的留下，不能用的剔除。

Loading...

未載入完，嘗試【重新整理】or【關閉小說模式】or【關閉廣告遮蔽】。

嘗試更換【Firefox瀏覽器】or【Chrome谷歌瀏覽器】開啟多多收藏！

移動流量偶爾打不開，可以切換電信、聯通、Wifi。

收藏網址：www.peakbooks.cc

(＞人＜；)