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“你手底下那個員工，情況怎麼樣？”

江城著名醫械公司。

康潤生物科技。

作為銷售部的負責人的李志被頂頭大老闆叫到辦公室。

“皮外傷，沒有大礙。”

或許是知道自己這次給公司造成了不小的麻煩，李志沒有坐，識趣的主動罰站。

“身體傷勢不重，精神上呢？”

老總就是老總，目光深遠，說話也相當有水平。

幹銷售的哪個不是人精，李志心領神會，立即做出解釋：“昨天晚上我已經去過醫院進行看望，並且與她做了溝通，她的精神狀態目前也較為穩定。”

掌控幾十億資產的鞏總點了點頭，“發生這樣的意外，公司非常遺憾，公司一向以人為本，對於受傷的員工，要給與充分的關懷，你是她的領導，她如果有什麼困難或者需要幫助的地方，你需要盡力去滿足。”

“鞏總放心，我會和她保持聯絡。”

“坐吧。”

顯而易見。

他的危機處理能力，得到了老闆的認可，或者說，暫時取得了老闆的原諒。

李志稍微鬆了口氣，這才拘謹的入座，腰板筆直。

“現在很多員工都在議論這件事，既然是發生在你們部門，所以你需要去做一個詳細的解釋，讓同事們瞭解真相。”

“鞏總，我正有此打算，我馬上就會組織銷售部就吳語霏的意外做一次陳情會。”

李志一絲不苟，應對措施井然有序。

沒有人能夠不犯錯。

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